Bedrijven versterken met 
doeltreffende recruitment.



Join the recruvolution​​​​​​  

Bij Str8Forward draait het om één ding

Het opsporen van ideale talenten die teams naar nieuwe hoogten tillen.

Bij ons begrijpen we dat het succes van een organisatie niet draait om de juiste profielen op papier, maar om de juiste mensen in de praktijk. Wij zorgen ervoor dat teams bestaan uit medewerkers die niet alleen passen bij functievereisten, maar ook aansluiten bij een bedrijfscultuur.
Zowel voor een kleine lokale onderneming, een KMO of een groot internationaal bedrijf, helpen wij bedrijven over heel België in de zoektocht naar de beste medewerkers. Met onze expertise optimaliseren we de rekruteringen.
Ons doel is simpel: medewerkers vinden die niet alleen uitblinken in hun werk, maar ook de organisatie vertegenwoordigen en zich er met volle overgave voor inzetten. Samen bouwen we aan een team dat niet alleen de taken vervult, maar ook de visie en ambities van de ondermening weerspiegelt en uitdraagt.

Plan een call in​​​​ 




Last van deze recruitment problemen?


Dure 
misma​tches

Maakt je bedrijf zich zorgen over de kosten en negatieve impact van het aannemen van verkeerde kandidaten?

 
Substantieel 
persone​elverloop

Heeft je bedrijf te maken met een hoog personeelsverloop 
dat de stabiliteit en groei van uw team belemmert?


​​



Langdurige 
openst​aande vacatures

Ben je gefrustreerd door langdurig openstaande vacatures 
die de groei van uw bedrijf belemmeren?



Bij Str8Forward begrijpen we 
deze uitdagingen
als geen ander.


Door onze kennis en ervaring brengen we organisaties in contact met geschikte professionals die van vitaal belang zijn 
voor het behalen van successen en het realiseren van duurzame groei.

Bij Str8Forward gaan we verder dan het oplossen van recruitmentproblemen. we leggen een solide basis voor toekomstig succes.







  45 jaar expertise

Met 45 jaar gecombineerde expertise in Sales, Recruitment en Marketing, brengen wij de behoeften van klanten en de ervaring van kandidaten samen met een unieke precisie. 

  Perfecte tweetaligheid

Wij benaderen onze klanten en kandidaten met een hoog niveau van taalgevoeligheid. Of het nu in het Nederlands, Frans of Engels is, wij communiceren in de taal die voor hen het meest comfortabel is.

 Ervaring 3 kanten van de recruitmentafel

Met ervaring aan alle drie de kanten van de recruitmenttafel - als recruiter, werkgever en kandidaat - begrijpen we de complexiteit van het rekruteringsproces als geen ander. ​  

Plan een call in​​​​

Onze waarden

Onze diensten


Direct Search


Bij ons draait alles om bedrijven te helpen met het vinden van de juiste professionals. Wij werken uitsluitend vanuit een concrete aanvraag van een bedrijf.

Met onze doelgerichte benadering en grondige selectieprocedure, verbinden wij uw bedrijf met gekwalificeerde professionals die perfect passen bij uw bedrijfscultuur en behoeften.

Bespaar kostbare tijd en middelen door met ons samen te werken.  We richten ons op het vinden van de beste kandidaten voor uw vacatures.

Bij ons draait het niet om het vinden van een baan, maar om het vinden van de juiste persoon voor uw bedrijf.

Plan een call in​​​​


Recruitment Consultancy


Het inschakelen van een gepassioneerde en ervaren recruiter voor het behartigen van vacatures biedt aanzienlijke voordelen ten opzichte van het inschakelen van een algemene HR-professional die slechts een basiskennis heeft van werving en selectie en zich net zo graag bezighoudt met andere HR-taken.

Een gepassioneerde recruiter brengt een diepgaande focus en specialisatie mee naar het wervingsproces. In tegenstelling tot een algemene HR-medewerker, die een breed scala aan verantwoordelijkheden heeft, kan een recruiter zich volledig concentreren op het vinden van de juiste talenten. 

Plan een call in


Trots met deze samenwerkingen
50+ beoordelingen op Google

FAQ

Wij onderscheiden ons door de combinatie van toewijding, expertise en een resultaatgerichte aanpak. Als een compact en gespecialiseerd team van professionals zetten wij ons volledig in voor kwaliteit in elk aspect van onze dienstverlening. Wij geloven in de waarde van tijd en respect voor ons vak, wat resulteert in een grondige en doordachte aanpak bij het vinden van de juiste kandidaten. Voor ons is partnership geen loze term; het is de kern van hoe we werken. We gaan verder dan oppervlakkige samenwerkingen en streven naar echte partnerships waarbij uw succes ons doel is. Onze no-nonsense benadering betekent heldere communicatie en duidelijke afspraken. Wij geloven in resultaten boeken en gaan samen met u voor succes in elke wervingsinspanning. Kortom, bij Str8Forward krijgt u meer dan alleen een recruitmentkantoor; u krijgt een betrouwbare partner die uw doelen begrijpt en zich volledig inzet om ze te bereiken.  

Onze expertise stelt ons in staat om de oplossing te bieden voor problemen zoals kandidaten die niet volledig aansluiten op de vereisten, zowel op het gebied van competenties als bedrijfscultuur. Dit gebrek aan juiste match, en hoogstwaarschijnlijk een kortdurende betrokkenheid van jouw nieuwe medewerker, kan het gevolg zijn van een overhaaste beslissing of een beperkt budget. Houd in gedachten dat een verkeerde aanwerving aanzienlijk meer kost dan een zorgvuldige selectie die wat tijd vraagt. Onze aanpak bespaart niet alleen geld op lange termijn, maar zorgt er ook voor dat u de juiste persoon vindt, waardoor de noodzaak voor uitgebreide training wordt verminderd. Geen tierlantijntjes, gewoon met de focus op resultaat.


Bij Str8Forward volgen we een gestructureerd en transparant wervingsproces. Alle details over onze stappen zijn opgenomen in ons samenwerkingsovereenkomst. U kunt daar gedetailleerde informatie vinden over hoe we te werk gaan, van het initiële intakegesprek tot de uiteindelijke aanwerving. Als u specifieke vragen heeft over bepaalde stappen of meer details wilt, staan we natuurlijk altijd klaar om u te begeleiden.

Bij Str8Forward geloven we in transparantie en duidelijkheid, ook als het gaat om kosten. Wij streven naar duidelijkheid en eenvoud en hanteren vaste tarieven. Om u een gedetailleerd overzicht te geven van onze tarieven en servicevoorwaarden, nodigen we u uit om onze samenwerkingsovereenkomst aan te vragen.  De samenwerkingsovereenkomst bevat gedetailleerde informatie over onze diensten, tarieven en eventuele aanvullende kosten. Na het downloaden van de samenwerkingsovereenkomst, staan we klaar om al uw vragen te beantwoorden. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie of om een vrijblijvend gesprek in te plannen.

Bij Str8Forward hechten we enorm veel waarde aan het leveren van kwaliteit. De tijd die nodig is om een geschikte kandidaat te vinden, is een aspect dat nauw verbonden is met onze inzet voor kwaliteit. Onze focus ligt op het leveren van duurzame en succesvolle wervingsresultaten. Als u specifieke tijdslijnen in gedachten heeft of meer wilt weten over ons proces, staan we klaar om uw vragen te beantwoorden en samen.

Zeker, bij Str8Forward bieden we een waardevolle gratis dienst aan: de herlezing van uw bestaande job beschrijvingen. Wij staan altijd klaar om u advies te geven zodat uw vacatures helder, aantrekkelijk en nauwkeurig zijn om de juiste kandidaten aan te trekken. Bovendien, wanneer u ervoor kiest om met ons samen te werken voor het volledige wervingsproces volgens onze standaardvoorwaarden, is het herschrijven van een job beschrijvingen inbegrepen als een kosteloze service. Dit stelt ons in staat om uw vacatures te optimaliseren als integraal onderdeel van het wervingsproces.

Bij Str8Forward begrijpen we hoe cruciaal het is om de juiste kandidaat te vinden die naadloos past bij uw organisatie. Onze toewijding aan kwaliteit is de kern van ons wervingsproces. In het onwaarschijnlijke geval dat een aangeboden kandidaat niet aan uw verwachtingen voldoet, bieden wij een garantieperiode van 3 maanden. Wij hanteren een betalingsmodaliteit als volgt: 70% van de overeengekomen Selectie Fee factureren wij vanaf het moment dat er enigerlei overeenkomst met de kandidaat is met de bedoeling te starten in jouw bedrijf.  Vanaf dit cruciaal moment bent u volledig verantwoordelijk voor de succesvolle opstart van de kandidaat binnen jullie organisatie.  30% van de overeengekomen Selectie Fee factureren wij 3 maanden na indiensttreding van de kandidaat. Deze betalingsregeling is ontworpen om jullie flexibiliteit te bieden en rekening te houden met de daadwerkelijke prestaties en integratie van de kandidaat binnen het bedrijf.

 

Bij Str8Forwrad geloven we sterk in de kracht van samenwerking en begrijpen dat de behoeften van elke klant uniek zijn. Daarom laten we de keuze voor exclusiviteit tijdens het wervingsproces volledig aan de klant over. We willen echter wel benadrukken dat we werken met een preselectie fee. Deze fee waarborgt niet alleen onze toewijding aan kwalitatieve dienstverlening, maar symboliseert ook een gezamenlijke investering in het bereiken van succes. Dit model van samenwerking en investering legt de basis voor een succesvolle en doelgerichte recruitmentervaring.


 

Bij Str8Forward ligt onze expertise in het vinden van getalenteerde professionals vooral binnen de Sales-, Marketing en HR-domeinen. We hebben een bewezen staat van dienst in het identificeren en aantrekken van toptalent in deze cruciale bedrijfsgebieden. Hoewel dit onze kernspecialisaties zijn, staan we ook open voor het vervullen van andere functies in diverse sectoren. Onze kracht ligt in het begrijpen van de unieke eisen van elke functie en industrie, waardoor we effectieve wervingsoplossingen kunnen bieden, ongeacht de sector of de specifieke functie. Of het nu gaat om sales, HR of andere vakgebieden, wij zijn toegewijd aan het leveren van hoogwaardige recruitmentdiensten die voldoen aan de behoeften van onze klanten.


 

Bij Str8Forward hebben een sterke aanwezigheid over heel België en werken nauw samen met bedrijven om hun recruitmentbehoeften lokaal te vervullen. Bovendien gaan we verder dan nationale grenzen. Als u een bedrijf bent gevestigd in België en op zoek bent naar medewerkers die ook gedeeltelijk actief zullen zijn in andere Europese landen, staan we klaar om uw aanvraag te behandelen. Ons doel is om u te voorzien van gekwalificeerde professionals die klaar zijn om uw bedrijf te vertegenwoordigen, zowel nationaal als internationaal.



 

Bij Str8Forward benaderen we potentiële kandidaten met de hoogste graad van taalgevoeligheid. Of het nu in het Nederlands, Frans of Engels is, wij communiceren in de taal die het meest geschikt is voor de kandidaat. Wij beschikken over de volledige kennis om kandidaten te interviewen en uit te dagen in elk van deze talen. Dit garandeert niet alleen een diepgaand begrip van hun vaardigheden en ervaringen, maar stelt ons ook in staat om een effectieve en diepgaande evaluatie uit te voeren in een taalomgeving die voor de kandidaat het meest comfortabel is.