Onze klant is al meer dan 40 jaar aan de slag als volwaardige HR partner voor hun klanten, actief in diverse sectoren.
Een organisatie met meer dan 280 collega’s. Een groot familiebedrijf, maar niet tè groot, openheid en een warme cultuur staan centraal.
Hun waarden dragen we hoog in het vaandel: authentiek, betrouwbaar, samen groeien, resultaatgericht en enthousiast!
Over jouw rol
Als Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor het uitbouwen van de klantenportfolio van grote accounts:
- Het Identificeren, contacteren en beheren van prospecten en relaties, met als doel de klantenportefeuille uit te breiden voor de regio Limburg - Kempen
- Het opmaken, onderhandelen, ondertekenen en opvolgen van commerciële offertes en tenders
- Het opvolgen van gemaakte afspraken bij nieuwe klanten gedurende het eerste jaar om ze daarna vlot over te dragen aan de Account Manager of Business Manager
- Het budgetteren van geplande sales investeringen in het kader van de realisatie van de jaarlijkse doelstellingen
- Het netwerken en visibel zijn op de markt en het bijdragen tot de positieve uitstraling van onze klant op diverse beurzen en netwerkevenementen
- Het zorg dragen voor de administratieve opvolging tussen jouw nieuwe klanten en jezelf, in samenwerking met de betrokken collega's
- Het uitdragen van de sales strategie en streven naar best practices in de organisatie
- Het correct rapporteren aan de Business Manager
Wie ben jij?
- Je hebt een goede kennis van de uitzendmarkt
- Je bent gedreven door sales, kan doorzetten, onderhandelt als de beste
- Je gaat voor een partnership met klanten, waarbij een relatie uitgebouwd wordt op basis van vertrouwen en engagement
- Je bent een echte netwerker en bent eveneens professioneel actief op sociale netwerken
- Je weet financiële indicatoren te analyseren, te interpreteren en hiermee strategisch aan de slag te gaan
- Je bent enthousiast, werkt resultaatgericht en bent een echte teamplayer
- Je hebt zeer goede kennis van het Nederlands (Frans en Engels is mooi meegenomen)
- Kennis van MS Office (Outlook, Word, Excel, PPT, …)
- Relevante ervaring in de uitzendsector en/of HR kennis en kennis sociale wetgeving uitzendarbeid (attest Federgon) is een pluspunt
- Je hebt minimum een bachelordiploma op zak of gelijkwaardig door ervaring
Wat mag je verwachten?
- Opleidingen uit hun mooie Academy om alle medewerkers naar een hoger level te tillen
- Een goed uitgewerkt loonkader, gebaseerd op jouw ervaring
- Aanvullende voordelen zoals
- een bedrijfswagen met tankkaart,
- maaltijdcheques,
- een pensioenplan
- hospitalisatieverzekering voor jou en je gezin
- een netto-vergoeding,
- GSM,
- Laptop
- bonussysteem in functie van gerealiseerde omzet
- De mogelijkheid om een fiets te leasen
- 12 inhaalrustdagen, bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen én anciënniteitverlof na 3 jaar
- Een leuke attentie bij speciale gelegenheden (huwelijk, werkjubileum, geboorte van de kindjes, …)
- Een bedrijfscultuur waar waarden en normen hoog in het vaandel gedragen worden. Een open cultuur waar we elkaars eigenheid respecteren en waar we één team zijn.
Let’s join!
Klinkt de rol van Business Development Manager als de perfecte uitdaging voor jou?
Wacht dan niet langer en mail je cv naar hello@str8forward.be of druk op de knop "Solliciteer nu >>"
Wij maken graag kennis met je!